Hoe je geen werknemer wordt, maar een zakenpartner

werk zoeken

Welke kwaliteiten zijn belangrijk voor een persoon, zodat hij niet kon groeien, maar meteen als partner het bedrijf betreedt. Laten we dit artikel begrijpen.
Vijf soorten kwaliteiten waarvoor mensen graag als partners in business worden aangenomen
Een “dik notitieboek” met belangrijke contacten in de juiste branches.
Succesvolle bevestigde ervaring met persoonlijk uitgevoerde exits, bij voorkeur minimaal twee. In dit geval is zelfs de industrie niet belangrijk.
Succesvol bewezen trackrecord van operationele en / of crisismanagement. Een vrij veel voorkomende situatie voor bedrijven waar getalenteerde oprichters een groeiend product hebben bedacht, maar niet weten hoe ze het moeten managen – programmeurs, ingenieurs, media, makers, enz.
Persoonlijke kennismaking en nauwe invloed op de belangrijkste of gewenste investeerders, aandeelhouders van de huidige onderneming.
Persoonlijke investering.
Ik zie het zo. Wellicht zijn er meer mogelijkheden. Succes!